Una inversión superior a los 417.000€ permite formar en bordado a una veintena de desempleados a través de los Pasos Azul y Blanco

Se trata de una iniciativa de la consejería de Empleo articulada en dos programas experienciales que se han desarrollado desde abril del año pasado

Fulgencio Gil, alcalde: “El presente y futuro de nuestra Semana Santa depende del relevo generacional en los talleres de bordado. Es vital continuar impulsando esta actividad y la profesionalización del arte del bordado para generar empleo y desarrollo económico. Este arte ha convertido a Lorca en referente internacional”

El alcalde de Lorca, Fulgencio Gil, ha insistido esta mañana en la necesidad de promover desde el plano institucional acciones que contribuyan a consolidar el relevo generacional dentro de los talleres de bordado de las Hermandades y Cofradías de la Semana Santa de Lorca. “Tenemos un compromiso moral e histórico con nuestra expresión religiosa, cultural y turística más emblemática, que pasa necesariamente por asegurar que nuestros Pasos cuenten con bordadoras que preserven e impulsen el arte de bordado en Lorca. Por eso, desde el plano institucional vamos a seguir impulsando la realización de todo tipo de iniciativas que contribuyan en este sentido”, ha afirmado el primer edil.

Fulgencio Gil ha manifestado que la aportación del gobierno regional en esta causa es fundamental y confirma que podemos contar con esta administración para formar a personas desempleadas en el oficio artesano del bordado en seda y oro tan arraigado en nuestra tierra, y que constituye la seña de identidad de la Semana Santa de Lorca.

El alcalde ha realizado estas manifestaciones con motivo del acto de clausura de los talleres experienciales desarrollados en colaboración con los Pasos Blanco y Azul en la especialidad de ‘Bordados de seda y oro’, que la Consejería de Empresa a través del SEF activó, con una subvención de más de 417.594 euros, el pasado abril, dirigidas a las Fundaciones Paso Azul y Santo Domingo, y por los que 20 personas en desempleo de Lorca se han formado y especializado, de manera remunerada, en esta actividad artesanal, contribuyendo al relevo generacional y la promoción de la empleabilidad en el municipio.
Los talleres experienciales han contemplado nueve meses de formación en talleres de bordado. Para el desarrollo de estas iniciativas, el Gobierno Regional concedió el pasado mes de abril a las Fundaciones Paso Azul y Santo Domingo (Paso Blanco), una subvención de 417.000 euros, destinada a ofrecer formación teórica y empleo remunerado a los participantes, permitiéndoles aprender las habilidades de este oficio de la mano de profesionales que actualmente se dedican a esta actividad de amplia tradición en Lorca por su estrecha vinculación a la Semana Santa.
Desde el inicio del proyecto, estas personas fueron contratadas percibiendo el Salario Mínimo Interprofesional durante toda la formación, más dos pagas extra, computando, además, para la prestación por desempleo.

De esta manera, ahora cuentan con las competencias necesarias para incorporarse a talleres de bordado, colaborar con cofradías o iniciar su propia actividad profesional.

El primer edil ha reseñado que “el bordado en seda y oro es una tradición que forma parte de nuestro patrimonio, declarado Bien de Interés Cultural Inmaterial y que ha convertido a Lorca en referente mundial de este oficio. Estas iniciativas constituyen un claro ejemplo de cómo, a través de las políticas activas de empleo, se puede contribuir tanto a la conservación del patrimonio artístico y profesionalización del arte del bordado característico de nuestra tierra como a generar empleo y desarrollo económico”.

Gil Jódar ha querido agradecer a la Comunidad Autónoma “su apuesta y compromiso con esta tradición artesana en nuestro municipio y su contribución a la hora de poner de manifiesto que el bordado de Lorca representa un patrimonio artístico único, de valor incalculable por su magnitud, laboriosidad, perfección y exclusividad de las piezas, realizadas con técnicas únicas”.

“Con estas acciones para desempleados avanzamos en nuestro compromiso de conservar, impulsar y profesionalizar esta actividad artesana de larga tradición en la Región de Murcia, como un valor cultural y patrimonial, que también puede es fuente de empleo y desarrollo económico, puesto que la demanda de mano de obra especializada es constante durante todo el año, tanto para la restauración como para nuevas creaciones”, ha explicado la consejera López Aragón.

“Conservar ese patrimonio artístico pasa por asegurar el relevo generacional en este oficio formando a los profesionales que sepan recrear la gran complejidad estética que requieren estos bordados, por lo que, una vez más, queda demostrado que la formación es pieza clave para generar oportunidades de empleo, pero también para conservar nuestro rico patrimonio cultural y artístico”, ha añadido.

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